要說每次都被颱風假踢掉的一定有桃園一票，土生土長桃園人，幾乎沒放過颱風假，反而在嘉義上大學的時候還有放過一次，當時候狂風暴雨要出門上課真的是有夠危險，畢業回到桃園後就沒放過颱風假，每次大家在灌爆市長FB的時候桃園人的心理活動就是：「雖然知道不可能但還是想垂死掙扎一下。」這一次颱風假終於有桃園一票了！
桃園人都是耳聞有颱風，但往窗外一看那晴空萬里、艷陽高照，只能說是或許是暴風雨前的寧靜？要幾年沒放過一次颱風假的桃園人去期待有颱風假真的是講給自己聽、自我安慰的那種。
在公司一整天大家都還在聊不曉得這次颱風假會不會有桃園一份，現場的師傅們、辦公室的小姐們都很期待，但對於生管來說心理活動是有點糾結的，畢竟我們生管的工作就是要安排訂單的製作進度能不能如期完成，當大家放颱風假的時候，客戶不見得會好心地讓你交期往後延，等同於硬生生被減掉了一天的製作時間，壓縮了整個製程時間，對生管來說和客戶對你說：「我交期要提前喔。」無異。
除了生管們會討論近期的訂單交期來不來得及外，也會有人在討論颱風天如果無風無雨要不要來上班這件事，聽到曾有人放颱風假無風無雨有來上班時我感到很詫異，因為在我的認知裡，各縣市已經宣布要放颱風假了為什麼還要自己來上班？直到我去爬文才知道原來雇主是有權力讓員工回來上班的，颱風假是屬於公務人員的規範標準而非全體勞工，完全拓展了我的視野！
在討論中我仔細的回想了一下颱風假生館還來公司的理由和作用，我們生管的工作是倚靠現場師傅有勞動，倘若現場師傅也跟著開心放颱風假，對於生產線來說並無進度，那我們生管上班也沒有用。而如果公司或各製程組長在下班前就有跟組員講好規定，如果無風無雨就正常上班等等，有勞動產能我們生管才有回來上班的作用。
在討論的最後，我說服了我自己，還是好好在家休息吧，同事也說，該休息就休息，休息是為了走更長遠的路，放完颱風假再來好好安排工作和努力工作，這樣就不愧對難得放颱風假的自己。