「你說這樣的日子什麼是個頭啊？」
中午時分，偶爾雙雙會跟同事們一起出去吃飯。
聽到業助同事的抱怨，雙雙內心也跟著點頭如搗蒜，恰巧把他的心聲完全講出來了。
「淡季就是這樣吧，我去年淡季的時候也是這樣，但我好一點，我還可以做宣傳文冊時間少一點。」美編同事接過話題，但內容也沒多令人高興。
「我真的很佩服可以一直電訪的人，我是業助也覺得煩悶。」
業助同事話鋒一轉，小聲說道「欸前幾天發薪水你們有沒有發現加班費算得很怪，好像下班過一個小時後才開始計算，我薪水都少了。」
「欸真的假的？我都沒注意過欸。」雙雙心裡一驚，他數學不太好，看到薪水沒有差很多都不太會去細算。
「就感覺很像是看心情給的，觀感挺差的，我之前問過蓉蓉，他說如果有問題跟老師說，但不要跟其他人討論薪水。」
美編同事夾了一塊肉邊說道，「這也合理，畢竟職場上本來就不要和同事討論薪水，她還挺好的還有提醒你。」
大家有一搭沒一唱的聊天，沒想到過兩天業助同事就說她要離職了。
業助悄悄跟其他人說，「老師給我的說法有夠模糊，還告訴我我們打電話她都有錄音，隨時都知道你們在幹嘛，自己有沒有認真打電話做有效通數她都清楚，我聽到受不了就離職了，你們自己好之為之吧。」
業助的這一番話和老師的控制欲操作讓雙雙有所動搖，畢竟自己也過的不快樂，公司的做法也不甚好，是不是應該有所取捨？
想了好一陣子，雙雙決定先跟老師談談。
「老師你有空嗎？方便說話嗎？」雙雙敲了敲老師辦公室的門，得到應允後才進門入座。
「老師，現在旅遊淡季要打電話，但之前面試的時候跟我說是額外的獎金，現在變成強制規定不太對吧？我當時問的時候可不是這樣說的。」
老師溫柔地安撫她，「我有看過你的電訪記錄，有效通數不太足夠，是來不及打電話嗎？你也可以下班留下來打到通數OK了再回家這是沒問題的。」
要不是親耳聽說，雙雙真的會懷疑自己到底聽了什麼，下班了幼兒園課後安親班都休息了是要打什麼電話？
「這跟這些沒關係，是當初講地和現在不一樣，之前說不強迫，現在直接變成強制性欸。」雙雙試圖據理力爭。
但對方也不是省油的燈，講了一長串沒一句話中聽。
「你好好想一下，如果真的不適合在跟我說，我再幫你簽離職申請。」老師拍了拍她的肩膀，好像很民主一樣，但話裡都是對他的草莓標籤。
雙雙響了沒多久就決定辭職了，把該處理的文件和離職用的都弄好，最後瀟灑、如釋重負地離開了。